Новости → Стареет не только сельхозтехника, но и кадры в АПК

На предприятиях АПК в 2025 году работало 15,5% молодых кадров в возрасте до 35 лет от общего числа сотрудников, пишут Ведомости со ссылкой на данные Минсельхоза РФ.

По словам представителя ведомства, сегодня в агросфере трудится 6,4 млн человек, большинство из которых в возрасте 37–57 лет. Однако Минсельхоз уже работает над созданием системы подготовки кадров для привлечения в отрасль молодых кадров — до 35 лет. 

Для этого к 2030 году по всей стране планируется создать 18 000 агроклассов в школах и продолжить заключать с выпускниками аграрных вузов и колледжей целевые и ученические договоры по приоритетным для специальностям. 

Отрасль АПК взрослеет быстрее, чем обновляется, сказал изданию представитель пресс-службы «Мираторга», отметив, что сегодня компании конкурируют за таланты с IТ и финтехом.

По словам представителя компании «Логика молока», сейчас АПК в целом и молочная отрасль в частности — это высокотехнологичные и инновационные производства, но молодёжь зачастую до сих пор воспринимает отрасль как архаичную. Потому ключевая задача компаний  отрасли — изменить заблуждение молодых людей.

Доля молодых работников в 15,5% от общего числа характерна для стареющих отраслей, и говорит о фундаментальном дисбалансе в АПК — когда естественная убыль персонала многократно превышает приток, отметила ведущий научный сотрудник Донецкого института управления – филиала РАНХиГС Татьяна Подольская.

Без срочных мер, считает эксперт, отрасль войдёт в фазу, где естественная убыль кадров будет опережать воспроизводство. Если тренд сохранится, старение ключевого персонала приведёт к дефициту даже при высокой формальной укомплектованности.

Напомним, ранее Agrobook.ru сообщал, что запреты для мигрантов грозят убытками для садоводов и ягодников.